為貫徹落實“紅色雷霆”工程部署,深入推進(jìn)形式主義、官僚主義問題專項整治,進(jìn)一步鞏固拓展作風(fēng)建設(shè)成效,在全市營造務(wù)實擔(dān)當(dāng)、真抓實干的良好氛圍,現(xiàn)將3起形式主義、官僚主義典型問題通報如下。
1.集安市榆林鎮(zhèn)治安村文書黃金海不正確履行疫情防控工作職責(zé)問題。2020年5月,黃金海任集安市榆林鎮(zhèn)治安村文書、治安村防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員期間,不正確履行疫情防控工作職責(zé),明知疫情防控期間不得組織聚集性活動,仍操辦喬遷宴造成人員聚集,為疫情防控帶來嚴(yán)重隱患。2020年6月,黃金海受到留黨察看二年處分。
2.柳河縣林業(yè)局副局長張樹軍監(jiān)管失職問題。2017年10月至2018年10月,張樹軍分管林政案件稽查大隊工作期間,不正確履行工作職責(zé),未按國家林業(yè)總局檢查整改要求,對某鐵礦侵占林地問題進(jìn)行處理,致使該鐵礦非法侵占林地問題在長達(dá)一年的時間里未受到處理。2020年5月,張樹軍受到黨內(nèi)警告處分。
3.二道江區(qū)通化益信實業(yè)股份有限公司自來水分公司經(jīng)理宋明工作失職問題。2019年5月,宋明任自來水分公司經(jīng)理期間,履行工作職責(zé)不嚴(yán)格,將有問題的絮凝劑直接投入使用,致使自來水中鋁離子超標(biāo),在社會上造成負(fù)面影響。2020年5月,宋明受到黨內(nèi)警告處分。
上述3起問題,是當(dāng)前形式主義、官僚主義的典型表現(xiàn)。這些受到處理的黨員干部,有的落實黨中央重大決策部署和上級要求脫離實際、不深不細(xì),甚至打折扣、搞變通;有的工作不敢擔(dān)當(dāng)、敷衍應(yīng)付,甚至思想麻痹、履職不力,造成嚴(yán)重負(fù)面影響。究其原因,根本在于理想信念和宗旨意識仍不牢固,干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的精氣神仍不振作。這些問題,在不同地區(qū)、不同領(lǐng)域都有不同形式的表現(xiàn),廣大黨員干部務(wù)必以案為鑒,舉一反三,引以為戒。
習(xí)近平總書記視察吉林時強(qiáng)調(diào),各級領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀,力戒形式主義、官僚主義。全市廣大黨員干部要切實提高政治站位,樹牢“四個意識”,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),以上率下,形成“頭雁效應(yīng)”。各級黨組織要切實履行主體責(zé)任,緊盯形式主義、官僚主義新動向新表現(xiàn),拿出有效管用的整治措施,真正把干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義、官僚主義的桎梏中解脫出來。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實將力戒形式主義、官僚主義作為當(dāng)前和今后一個時期推動作風(fēng)建設(shè)的重要著力點和突破口,扭住不放,寸步不讓。堅持黨中央決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里,堅決整治不敬畏不在乎、空泛表態(tài)、敷衍塞責(zé)、弄虛作假、陽奉陰違等問題,持續(xù)解決困擾基層的形式主義問題,為決勝全面建成小康社會提供堅強(qiáng)作風(fēng)保證。